Libérer l'esprit pour mieux travailler
Les dépressions et le burnout constituent la première cause des arrêts maladie de longue durée chez les salariés (plus de 30 %) et la deuxième cause chez les indépendants (22,1 %).
Lire la suiteVOULEZ-VOUS AFFINER VOTRE RECHERCHE ?
La voiture de société, tant aimée, tant critiquée
Le dossier sera sur la table du prochain gouvernement fédéral. Payer un salarié en mettant une voiture à sa disposition est, disons, bizarre. Mais c'est entré dans les mœurs. Changer le système est compliqué.
Lire la suite
Le meilleur salarié peut parfois être "différent"
Élargir son horizon peut se révéler utile ou nécessaire. Ce n'est pas simple. Des initiatives existent pour favoriser la diversité en entreprise.
Lire la suite
La réforme des pensions n'ira pas au bout...
Raté ! La pension à points, plus juste et plus sûre, est renvoyée aux calendes grecques. Néanmoins, les règles ont beaucoup évolué depuis 2014.
Lire la suite
Le bien-être au travail est un but, pas une contrainte
L'employeur est soumis à de lourdes obligations légales pour le bien-être de ses salariés. Il peut les remplir de façon formelle, ou se soucier réellement de la qualité de vie au travail, sans s'oublier lui-même. Il est le premier travailleur de son entreprise.
Lire la suite
Les JOBISTES, c'est maintenant !
Chaque année, à cette période, il est temps de penser à l'engagement des étudiants. Il y a des règles et des conditions.
Lire la suite